银行培训之拓展训练介绍

    拓展训练就是通过拓展培训，整合团队，发掘每个人的最大的潜力。拓展训练的市场主要包括特色旅游，商务休闲，企业内训和素质教育等，我们现在说的就是企业内训和素质教育。
   银行作为一种服务性的行业，是一种团队组合的企业，不仅仅是银行，任何的企业都讲究团队合作，但是最棒的团队也会有一些隐患，一般来说在团队中普遍存在着缺乏自信，逃避责任，惧怕冲突，缺少投入，无视结果等，这些团队的技能障碍一旦极少称多很容易就形成恶性行为，一个团队也就成为一盘散沙，这对于公司，企业是极其不利的。
 一般来说拓展训练的课程主要由陆、海，空，三类课程组成。水上课程包括：游泳、跳水、扎筏、划艇等；野外课程包括：远足露营、登山攀岩、野外定向、伞翼滑翔、野外生存技能等；场地课程是在专门的训练场地上，利用各种训练设施，如高架绳网等，开展各种团队组合课程及攀岩、跳越等心理训练活动。
  随着时代的发展，拓展训练也在不断的完善和细化，课程安排都是根据学员的要求设计的，目的就是利用训练把养成的好习惯应用道功能工作中去。有的拓展训练能增加团队的信任能力，也就增加了团队的凝聚力，有的拓展训练能提高学员的激情，培养学员一往无前的精神，有的拓展训练能提高主管的管理水平和领导能力，从而让团队更团结，培养团队精神，最终为企业创造高绩效的工作氛围。有的拓展训练能提升学员队心理素质，弥补传统学校教育的不足。

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